À propos de ZoneDe

Bienvenue dans notre univers durable

Notre identité

Une start-up créée en 2020, mais forte de 5 ans d’expérience dans l’accompagnement développement durable / RSE en entreprise.

Profondément engagées, nous croyons que pour qu’une démarche RSE soit efficace, elle doit être créée et portée par l’ensemble des collaborateurs. 

 

Nos missions

Engager vos collaborateurs autour des sujets qui leur tiennent à coeur.

Faire du développement durable l’essence de votre culture d’entreprise. 

Favoriser les prises de conscience et développer l’intelligence collective dans vos équipes.

Nos garanties

Quelques chiffres

Pour comprendre que votre engagement durable dépend de vos employés.

1 %
Des gérants d'entreprises prennent des engagements RSE (la plupart, sans obligation)
0 %
De ces mêmes entreprises ont un plan d'action structuré ...
0 %
Des employés considèrent que l'engagement environnemental est plus important que le salaire
0 %
Des salariés aimeraient être plus impliqués dans la démarche RSE de leur entreprise

Comment impliquer vos salariés dans votre démarche RSE ?

Notre processus :

01.

Découverte

Onboarding par la dirigeante. 

Analyse du besoin et de la maturité RSE de l’équipe comme des employés.

02.

Définition du projet

Proposition d’un parcours adapté et de contenus personnalisé pour démarrer.

Grande diversité d’animations à disposition : nous choisissons ensemble celle qui correspond à votre besoin. 

04.

Mise en oeuvre

Choix d’une date et/ou d’une période pour l’organisation d’un team building durable et/ou la mise en oeuvre d’un plan d’accompagnement.

Contenu et évènements clés-en-main : relaxez-vous, on s’occupe de tout.

05.

Reporting & Communication

Post-accompagnement, analyse des usages, des pratiques et/ou de l’amélioration continue sur le plan RSE.

Proposition de supports de communication pouvant être intégrés dans le reporting annuel. 

Pourquoi nous faire confiance ?

Nos objectifs, nos valeurs

Le développement durable selon ZoneDe, c’est aider entreprises et particuliers à s’engager pour un monde durable, que ce soit au niveau environnemental et sociétal.

Pour aider nos clients à prendre en compte l’urgence à laquelle nous faisons face, nous nous basons sur les 17 objectifs de développement durable. Ensemble, tentons d’y répondre à l’horizon 2030 !

Tant au niveau collectif qu’individuel, nos actions sont directement liées à l’avenir de la planète. Le constat est le même à l’échelle de l’entreprise :  si celle-ci peut avoir une démarche RSE honorable sur le papier, son succès dépend de ceux qui la font vivre. 

ZoneDe s’adresse donc aux collaborateurs directement et souhaite favoriser leur rôle dans le démarche développement durable de leur firme. 

Les avantages sont multiples : 

– Une économie de ressources par le partage des tâches, 

– Une démarche RSE portée par tous et donc ancrée dans la culture, 

– Des employés heureux : une entreprise qui garde ses talents et en attire de nouveaux.

C’est en s’engageant ensemble que l’on parviendra à répondre aux objectifs que l’on se fixe.
La mission de ZoneDe, c’est favoriser la cohésion d’équipe en se réunissant autour de projets qui ont du sens.
Echange, partage et entraide sont donc au coeur de chacun de nos ateliers ou modules.

On apprend sans juger.
Le cheminement responsable de chacun est différent : soyons solidaires et partageons nos bonnes pratiques, que l’on soit débutant ou expert sur le sujet en question !